29年10個(gè)月工齡能算30年嗎？

不能，現(xiàn)在計(jì)算工齡是按月計(jì)算，退休也是按月計(jì)算退休金，三十年不三十年沒關(guān)系。如果是被辭退要求補(bǔ)償金可以按三十年計(jì)算。如果是到退休年齡了，局是根據(jù)你的視同繳納時(shí)間和你上保險(xiǎn)的時(shí)間共多少個(gè)月分開計(jì)算，三十年無所謂了。

29年10個(gè)月算幾年工齡？

29年10個(gè)月還是按照實(shí)際的工作年限計(jì)算工齡。因?yàn)椤Ｎ覀儑业睦U費(fèi)和養(yǎng)老金計(jì)算都是按月為計(jì)算單位的。比如。帳戶工資計(jì)算。是以本人帳戶余額除以予期壽命的月數(shù)，男性139個(gè)月。女職工50個(gè)月，所以，29年10個(gè)月只能按29年加10個(gè)月計(jì)算養(yǎng)老金。只有在每年國家對(duì)退休人員調(diào)整養(yǎng)老金可以按30月調(diào)整。

29年10個(gè)月教齡退休算30年嗎？

不算30年教齡。現(xiàn)在教師退休教齡計(jì)算到月，其退休金是按在職時(shí)所繳納的養(yǎng)老金的年限多少去計(jì)算的，其實(shí)就是繳的年限長(zhǎng)，領(lǐng)的養(yǎng)老金也就多，同年度的遲退一個(gè)月或早退一個(gè)月的養(yǎng)老金還不一樣，因此退休時(shí)的養(yǎng)老金是按29年零10個(gè)月來計(jì)算的。

工齡是29.8算超過30嗎？

不算。退休人員在計(jì)算養(yǎng)老金時(shí)，工齡嚴(yán)格計(jì)算到月份，保留工齡實(shí)際月數(shù)。但在退休后的次年起遇年度調(diào)整養(yǎng)老金時(shí)，則按工齡增加部分工齡取整數(shù)計(jì)算，那怕多一個(gè)月也按一年計(jì)算。所以說題干中工齡29.8年為29年另10個(gè)月，不能說有30年甚至超過之。

差一月滿30年工齡退休時(shí)算30年嗎？

差一月滿30年，退休時(shí)應(yīng)該不會(huì)算30年。這與當(dāng)?shù)厝肆Y源管理部門的人事退休政策有關(guān)，現(xiàn)在退休是算你一生工作了多少月，在除以年。

有些地方是年減年加一年，如果用月數(shù)算那你差一月，就不滿30年，如果用年減年加一年算，那你就有30年工齡，祝你好運(yùn)！

29年零11個(gè)月能算30年工齡嗎？

不能，工齡是實(shí)打?qū)嵉挠?jì)算。一個(gè)人從參加工作到其符合退休條件退休，工齡都是以其工作總月份來計(jì)算，比如某人工作了四十年零二個(gè)月，那他工齡就是482月。

工齡還包括其當(dāng)年“知識(shí)分子上山下鄉(xiāng)”及入伍服役時(shí)間，這些也都算進(jìn)一個(gè)人工齡時(shí)間里。

事業(yè)單位29年9個(gè)月算幾年工齡？

事業(yè)單位29年零9個(gè)月當(dāng)然是算30年工齡的。我們知道，工齡指的是一個(gè)人以工資作為全部或主要生活來源的連續(xù)工作時(shí)間和年限，從參加工作并開始計(jì)發(fā)工資的上班當(dāng)天計(jì)算，滿一年時(shí)間了就是工齡一年，不足一年時(shí)間的按照一年進(jìn)行計(jì)算。可見，如果事業(yè)單位一個(gè)在職員工的連續(xù)工作年限為29年零9個(gè)月，那么，工齡可以計(jì)算為30年。

29年11個(gè)月算30年工齡嗎？

29年11個(gè)月在辦理退休手續(xù)的時(shí)候是不能計(jì)算30年工齡的。因?yàn)椋诵萁鸬挠?jì)算的基本單位是到月。29年11個(gè)月只能是按照實(shí)際情況計(jì)算到月份。只有在每年的國家對(duì)退休人員的調(diào)整增加養(yǎng)老金的時(shí)候，29年11個(gè)月是可以按照30年的調(diào)整養(yǎng)老金。